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13136人力资源管理（初级）高频200题

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试题序号

招聘岗位的工作说明书及录用标准的提出，是哪个部门的职责

  • A、用人部门
  • B、人力资源部门
  • C、行政部门
  • D、技术部门
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简述战略性人力资源管理的特点。

个体对待客观事物所持有的一种持久而一致的心理和行为倾向是指

  • A、知识
  • B、个性
  • C、态度
  • D、自我认知

员工从事的岗位价值为依据支付的薪酬是指

  • A、能力薪酬
  • B、绩效薪酬
  • C、职位薪酬
  • D、计件薪酬
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13136人力资源管理（初级）高频200题

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2024年10月人力资源管理（初级）真题

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